يعمل المزيد من الأميركيين الحاصلين على شهادات جامعية وظائف متعددة

يعمل ستيفن جيليام 40 ساعة في الأسبوع كمصمم جرافيك لمقاول حكومي.

في المساء ، يعود جيليام إلى المنزل ، ويأكل العشاء ويأخذ استراحة صغيرة. ثم يفتح جهاز الكمبيوتر المحمول الخاص به ويعمل على مشاريع مستقلة لتصميم ملصقات الأفلام. عادة ما يحاول أن يختتم بحلول الساعة 10 مساءً ، ويحصل على بعض النوم ثم يبدأ في كل شيء خلال اليوم التالي.

وقال جيليام البالغ من العمر 45 عامًا ، الذي يعيش في أوغوستا ، جورجيا: “هناك أسابيع جيدة وسيئة ، لكنني أبذل قصارى جهدي لمحاولة العثور على هذا التوازن”.

جيليام ، الذي حصل على درجة البكالوريوس في التصميم الجرافيكي من معهد الفنون في أتلانتا ، هو واحد من ملايين العمال في التعليم الجامعي الذين يتلقون وظائف متعددة ، وهو اتجاه يعرف باسم “العمل المباشر”.

المزيد من التمويل الشخصي:
قد تكون عمليات التسريح DOGE “تطغى” على نظام البطالة للعمال الفيدراليين
قسم التعليم تخفيضات الموظفين يترك المقترضين قروض الطلاب في الظلام
ما الذي يمكن أن تعنيه التسريحات الإقليمية المحتملة لـ FHA بالنسبة إلى مشتري المنازل في الولايات المتحدة

هؤلاء العمال يلتقطون وظائف متعددة لعدة أسباب. يتابع البعض فرصًا جديدة للتقدم أو تغيير حياتهم المهنية. بالنسبة للخبراء ، فإن ذلك يرجع إلى الحاجة المالية بالنظر إلى ارتفاع الأسعار والأجور الراكدة وغيرها من المخاوف الاقتصادية ، وفقًا للخبراء.

وظائف فبراير تقرير من مكتب إحصاءات العمل وجد أن 8.9 مليون أمريكي سجل في العمل عن وظائف متعددة ، يمثل 5.4 ٪ من جميع العمال العاملين-وهو معدل لم يشاهد منذ أبريل 2009 ، خلال فترة الركود العظيم.

حسب جديد تحليل من العمال الذين يعملون في العمل من قبل بنك الاحتياطي الفيدرالي في سانت لويس ، زادت حصة أصحاب العمل المتعددين الذين يحملون شهادة جامعية إلى 50.2 ٪ في عام 2024 ، ارتفاعًا من 50.0 ٪ في عام 2023. وكانت الحصة 48.6 ٪ في عام 2020 ، و 45.1 ٪ في عام 2019. وتستند النتائج إلى البيانات من المسح السكاني الحالي.

ولكن يمكن أن تكون الفوائد المالية ضئيلة: كان متوسط ​​دخل الأميركيين الذين يعملون في العمل سنويًا يبلغ 57865 دولارًا ، وهو أعلى قليلاً من أولئك الذين لديهم وظيفة واحدة ، عند 56،965 دولار.

وقال جوليا بولاك ، كبير الاقتصاديين في زيفريركورت ، إن العمل المتعدد الوظائف “هو ظاهرة معقدة للغاية”.

وقال بولاك إنه من ناحية ، يمكن أن يكون الاتجاه مدفوعًا بالفرصة.

وقالت إن الوظائف المرنة والبعيدة قد تقرض نفسها في صخب جانبي. على سبيل المثال ، قد يتم أيضًا دفع شخص يعمل في دور القيادة والإدارة مقابل ارتباطات التحدث أو العمل الاستشاري.

وقال بولاك “لكنه مدفوع أيضًا بالضرورة”.

يقول الخبراء إن الأشخاص قد يحتاجون إلى وظيفة ثانية لتكملة الدخل لتغطية النفقات أو سداد الديون أو باستثناء المستقبل أو متابعة مسار وظيفي مختلف مع الحفاظ على الدخل الأساسي.

وقالت كارولين مكلاناهان ، مؤسس Life Planning Partners في جاكسونفيل ، فلوريدا ، إن الأجور عمومًا لم تواكب التضخم والضروريات مثل تكاليف الإسكان.

قال مكلاناهان ، وهو عضو في مجلس المستشار المالي في CNBC: “يجب عليك” العمل بجد أكبر لتلبية احتياجاتهم “.

وقال مكلاناهان: “إذا كنت ستحاول أن تتمتع ببعض مظاهر الحياة التقليدية مع الأطفال ، ومنزل ونقل ، (إنه) يتطلب الكثير من المال للقيام بذلك”.

قد تساعد الإفراط في التوظيف الأشخاص على التوصل إلى ساعات عمل كافية مع تقليص بعض أرباب العمل. كان متوسط ​​أسبوع العمل لجميع الموظفين في كشوف المرتبات الخاصة غير الزراعية 34.1 ساعة في فبراير ، ولم يتغير عن الشهر السابق ، ولكن انخفض من 34.2 في ديسمبر و 34.3 في فبراير 2024 ، The BLS وجد.

وقال بولاك: “إذا رأى أرباب العمل طلبًا لليًا على العمل وساعات القطع ، فهذا سبب آخر يجعل الناس يعملون في وظائف إضافية لملء الأسبوع وملء حساباتهم المصرفية”.