تشير الأدلة المتزايدة إلى الفرص المتاحة في المهن التي تتطلب مهارات. ومع ذلك، تظل هذه الوظائف حكراً على الرجال إلى حد كبير.
على الرغم من الرواتب المرتفعة وآفاق التوظيف ذات القيمة المتزايدة على المدى الطويل في مواجهة ثورة الوظائف الإدارية التي يحركها الذكاء الاصطناعي، لا تزال المرأة ممثلة تمثيلا ناقصا بشكل كبير في المهن التي تتطلب مهارات، حسبما تظهر الأبحاث.
إنهم لا يشكلون سوى جزء صغير من القوى العاملة في صناعات مثل تكنولوجيا السيارات وميكانيكا الديزل والسباكة والنجارة. على سبيل المثال، مثلت النساء 3.1% من النجارين والسباكين و3.5% من الكهربائيين العاملين في الولايات المتحدة في عام 2025، وفقًا لأحدث البيانات المهنية من منظمة العمل الدولية. مكتب الولايات المتحدة لإحصاءات العمل.
وقال إيان أندروز، نائب رئيس علاقات العمل في الرابطة الوطنية لمقاولي الكهرباء، وهي مجموعة تجارية تمثل صناعة المقاولات الكهربائية: “نحن لسنا في المكان الذي نريد أن نكون فيه مع قوة عاملة متنوعة، لكننا نشهد هذا العدد ينمو”. قبل عقدين من الزمن، كان 1.9% فقط من العاملين في مجال الكهرباء في الولايات المتحدة من النساء، حسبما تظهر البيانات الحكومية.
بشكل عام، يسعى العمال الأصغر سنا بشكل متزايد إلى العمل في المهن التي تتطلب مهارات، وذلك لسبب وجيه. وقد أدى النقص في التجار المهرة إلى المزيد من فرص العمل وارتفاع الأجور بين هذه المسارات المهنية.
ولكن حتى مع تقدم العمال ذوي الخبرة في السن خارج هذا المجال، فمن المرجح أن يشغل الشباب هذه المناصب. لقد تقدمت بعض النساء للأمام على أي حال.
وبالنسبة للنساء، على وجه الخصوص، فإن الطلب على الأدوار التجارية الماهرة يخلق فرصا لنمو العمالة وارتفاع الرواتب، مما قد يؤدي إلى تضييق فجوة الأجور بين الجنسين وتعزيز أمنهن الاقتصادي.
وقالت فيكي ساليمي، الخبيرة المهنية في مونستر: “النساء اللاتي يتبعن هذا المسار يهيئن أنفسهن لتحقيق الأمن الوظيفي والاستقرار والنمو”. “إن الإمكانيات قوية في هذه المجالات، وغالبًا ما تعاني من نقص الخدمات.”
تحدثت CNBC إلى أربع نساء في المهن الماهرة. وإليكم ما أخبرونا به عن تجاربهم في هذا المجال:
كريستينا باريلاس ماكنتي، سباكة
كريستينا باريلاس-ماكنتي، 55 عامًا، سباكة في شيكاغو.
مجاملة: كريستينا باريلاس ماكنتي
كانت كريستينا باريلاس ماكنتي، البالغة من العمر 55 عاماً، تعمل كفنانة مكياج في شيكاغو عام 1998 عندما اقترح عليها أحد الأصدقاء التقدم بطلب إلى نقابة السباكين المحلية للحصول على مهنة تتمتع بمزيد من الاستقرار والفوائد على المدى الطويل.
وقالت: “كنت أنظر إلى حياتي وقلت: هذا ليس المكان الذي أريد أن أكون فيه عندما أبلغ الستين من عمري”.
لكن كان عليها أولاً أن تخفض راتبه. وقالت إنه خلال برنامج تدريب مهني مدته خمس سنوات، كانت باريلاس ماكنتي تحصل على 9 دولارات فقط في الساعة.
وقالت: “هذه تضحية تقوم بها من أجل الهدف النهائي الأكبر”. “عندما تخرج من التدريب المهني، تصبح عاملاً مياومًا.” وبهذه الشهادة، يغطي الاتحاد الرعاية الصحية وطب الأسنان والبصر بالإضافة إلى معاشها التقاعدي.
اليوم، يكسب باريلاس ماكنتي 56 دولارًا في الساعة ويخطط للتقاعد في سن الستين: “تقاعدي يبدو جيدًا. أنا سعيد جدًا”.
وبعد 25 عاماً من العمل في هذا المجال، قالت باريلاس-ماكنتي إنها تشجع الآن النساء الأخريات على التفكير في العمل في مجال التجارة الماهرة.
وقالت: “في معظم مواقع العمل، أنا المرأة الوحيدة”. “لقد اعتدت على ذلك كثيرًا، لكنه قد يصبح وحيدًا جدًا.”
تيجان هولابو، ميكانيكي ديزل للخدمة الشاقة
تيغان هولابو، 22 عاماً، يعمل ميكانيكي ديزل.
كوريسي تيجان هولابو
قال تيغان هولابو، 22 عاماً: “لم أكن أرغب في الجلوس خلف مكتب. كنت أعلم أنني بحاجة إلى شيء يشاركني كثيراً لإبقائي مستمتعاً يوماً بعد يوم.”
حتى قبل تخرجه من المدرسة الثانوية، التحق تيغان بكلية روزديل التقنية في بيتسبرغ. أثناء تدريبها أثناء العمل، عُرض عليها منصب ميكانيكي ديزل، وهو المجال الذي تختاره، وحصلت على وظيفة فور إكمال البرنامج – وهو إنجاز نادر للعاملين الأصغر سنًا في سوق العمل اليوم.
لكنها قالت إنها أيضًا مهنة مع عدد قليل من النساء الأخريات. “في مرآبي حاليًا، أنا الفنية الوحيدة.”
وقالت إنه بدون مرشدات من النساء، لن يكون هناك الكثير من النماذج التي قد يحتذى بها لتحقيق التوازن بين العمل والأسرة – وهذا قد يحد من الإمكانات على المدى الطويل.
وقال تيغان: “أريد البقاء في الميدان واستخدام المعرفة، ولكن في الوقت نفسه، أريد أن أكوّن أسرة”. “من خلال العمل حيث أعمل والتواجد في المرآب، ليس من الممكن بالنسبة لي أن أتمكن من القيام بذلك وأقوم بعملي في نفس الوقت.”
ليليان Hollabaugh، فني تركيب أنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء (HVAC).
ليليان هولابو، 22 عامًا، تعمل فني تركيب أنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء.
مجاملة: ليليان هولابو
من المسلم به أن ليليان هولابو قالت إنها أصبحت مهتمة بممارسة مهنة ماهرة فقط لأن أختها التوأم تيجان أنهت دراستها الفنية وسرعان ما وجدت وظيفة. بعد الاطلاع على العديد من برامج التدريب الوظيفي، استقرت ليليان على التدفئة والتهوية وتكييف الهواء، أو HVAC. قالت: “يبدو أن هذا قد يكون ممتعًا”.
ومع ذلك، لم يكن الحصول على وظيفة سهلاً كما توقعت في البداية. وقالت: “لقد ارتديت ملابسي وكأنني ذاهبة إلى مقابلة، وكان الأمر تقريبًا كما لو… لقد افترضوا لأنني كنت أرتدي ملابس جميلة وكنت أرتدي ملابس جميلة، أنني لا أريد أن أفعل أي شيء في هذا المجال. وظل الجميع يعرضون علي منصبًا مكتبيًا”.
وقالت إن الحواجز النظامية بين الجنسين وقفت في طريقها في البداية. “أعتقد بالتأكيد أن الأمر يتعلق بحقيقة أنني كنت فتاة، واعتقدوا أنه سيكون مكانًا أفضل بالنسبة لي.”
لكن هذا ليس ما كان يدور في ذهن ليليان. “ذهبت إلى مدرسة التجارة لأنني أريد استخدام يدي. ولا أريد الجلوس خلف مكتب طوال اليوم.”
وفي نهاية المطاف، تم تعيينها كفني تركيب أنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء (HVAC)، وفي غضون عامين فقط، ارتقت في الرتب في شركتها. “لقد انتقلت من التقنية الأولى إلى التقنية الثانية إلى التقنية الثالثة، وأنا على وشك أن أصبح قائدة الطاقم. أنت تتقدم بسرعة كبيرة، وتجني المزيد من المال بسرعة كبيرة.”
وأضافت أن ليليان، مثل شقيقتها، هي أيضا المرأة الوحيدة في مكان عملها، لكن ذلك لا يزعجها. “أحب أن أكون الفتاة الوحيدة في شركتي، لأنني اكتسبت قدرًا كبيرًا من الاحترام.”
وهي ترى أيضًا مستقبلًا لنفسها في هذا المجال، حتى في الوقت الذي تواجه فيه الصناعات الأخرى عمليات تسريح للعمال بسبب الذكاء الاصطناعي أو حتى نهاية العالم للوظائف.
وقالت: “ستكون هناك دائمًا حاجة للعمل الذي نقوم به”. “لن تتمكن الروبوتات أبدًا من فعل ما نفعله.”
رايلي نيكلسون، فني ديزل
رايلي نيكلسون، 25 عاماً، تعمل فني ديزل.
مجاملة: رايلي نيكلسون
بدلاً من الذهاب إلى الكلية، ذهبت رايلي نيكلسون، 25 عاماً، مباشرة إلى المدرسة الفنية بعد تخرجها من المدرسة الثانوية، وكان ذلك مدفوعاً إلى حد كبير بالمخاوف بشأن ارتفاع تكلفة شهادة مدتها أربع سنوات وتزايد ديون القروض الطلابية. إنه شعور يدفع المزيد من الطلاب إلى إعادة التفكير في قيمة الكلية.
وقالت: “أعتقد أن نسبة الدين إلى الدفع تعمل بشكل أفضل بعد المدرسة التجارية، بدلاً من الديون التي تحصل عليها خلال برنامج جامعي مدته أربع أو ست أو ثماني سنوات”. وأضافت أن والداها أيدا هذا القرار.
وقالت إنه على الرغم من أن نيكولسون حصلت على قرض لدفع تكاليف المدرسة التجارية، إلا أن ديونها أقل مما كانت ستتحمله لو اقترضت لدفع تكاليف الدراسة لمدة أربع سنوات. وأضافت نيكولسون، بالإضافة إلى ذلك، أن منصبها الحالي يدر دخلاً جيدًا ويوفر فوائد مالية طويلة الأجل.
وقالت: “كان من الجميل أن أتمكن من تحقيق دخل لائق مباشرة من كلية التجارة”. “لدي (حساب) تقاعد يمكنني إضافته كل أسبوعين.”
وتقول نيكولسون، التي تعمل الآن في هذا المجال منذ حوالي سبع سنوات، إنها تستمتع بالعمل العملي وتتوقع الاستمرار فيه. وقال نيكلسون: “سأبقى في هذه المهنة لفترة من الوقت، فقط لأنني كنت أتقدم وأضع كل وقتي وجهدي في ذلك”.
وقالت: “كوننا امرأة في مجال يهيمن عليه الذكور، فإننا عادة لا نزال الأقلية”. “ومع ذلك، لا يبدو أن الناس ينظرون إليك بشكل مختلف كثيرًا. أنت هناك للقيام بعمل ما.”
